<<< 1 2 3 + 🔎
21
Chinese Speaking Marketing Sales Manager (Video platform)

Role:
1. Marketing insight and promotion related to media & entertainment technologies and businesses;
2. Project management: coordinating marketing strategies with the sales, financial, public relations, and production departments;
3. Fostering client relationship;
4. Internal report and training organization;
5. Coordination of all operations, incl. assets development and confirmation, booth designs development (through suppliers), equipment installation, event staff briefing and management, concept and suggested events logistics assessment, etc;
6. Business and administrative support of the local team: documents& policies localization, oral translations, document flow management, budget management.

Requirements:
1. Bachelor’s degree or higher;
2. Fluent Chinese speaker (mandatory);
3. At least 3 years of experience in Sales, Clients or Marketing projects;
4. Formal presentation skills;
5. Superb communication and collaboration abilities;
6. Strong time management and organizational abilities.

We offer:
- Fixed salary (depending on experience);
- Mobile allowance: company SIM card;
- Commercial medical & life insurance (after 3 months’ probation period);
- Bonus according to performance appraisal;
- Professional & career development opportunity;
- Comfortable office in Krylatsky Hills, Moscow.

контакты:
hwrecruitment@huawei.com
2021.03.12
Тема Ответить
22

Рекрутер / HUAWEI / Москва


Обязанности:

- Поиск и подбор кандидатов: анализ рынка, определение стратегии поиска (применение различных методов: прямой поиск, сбор рекомендаций, работа с открытыми источниками);
- Организация собеседования кандидатов: проведение первичных телефонных интервью, сопровождение кандидатов, поддержание контакта с кандидатами, ведение внутренней базы кандидатов;
- Организационная помощь команде менеджеров по подбору (назначение встреч, ведение внутренней отчетности, базы данных, документации и т.д.);
- Создание внешнего кадрового резерва и поддержание связи с потенциальными кандидатами;
- Участие в HR-мероприятиях.

Требования:
- Опыт ресёрчером/рекрутером/HR generalist'ом от 6 месяцев, навыки массового и точечного подбора;
- Знание английского языка на уровне Upper-intermediate (B2) и выше;
- Проактивная позиция;
- Коммуникабельность;
- Высокий уровень самоорганизации.

Условия:
- Оклад по итогам собеседования;
- Современный комфортабельный офис в БЦ Крылатские Холмы;
- Корпоративные программы лояльности (фитнес, мобильная связь, изучение английского языка по корпоративным ценам);
- Программы внутреннего профессионального обучения и сертификации;
- ДМС;
- Полная занятость (пн-пт с 9:30 до 18:00);
- Комфортабельный офис в БП Крылатские Холмы, Москва.

контакты:
hwrecruitment@huawei.com
2021.08.25
Тема Ответить
23
2021.08.25A.H.R. - Оклад по итогам собеседования;
150 тысяч платить готовы?
2021.08.25
Тема Ответить
24
2021.08.25faket 150 тысяч платить готовы?

юаней?
2021.08.25
Тема Ответить
25
2021.08.25Alexshanghai юаней?
В год?
К загранпаспорту и визе теперь нужен документ о биологическом благополучии.
2021.08.25
Тема Ответить
26
Был опыт прохождения собеседований в Huawei,было порядка 5 интервью и на каждом предлагали разные вакансии. Говорили,что переработки будут 100% и не будут оплачиваться,а ещё лучше работать в выходные
Рекрутерам-ждите что китайцы будут с Вас ежедневно трясти кандидатов,писать по китайскому времени-это мне прямо сказали на собеседовании
Обратная связь была 2-3 недели, в итоге на желаемую должность не взяли и предложили совершенно другое.
Не рекомендую
2021.08.25
Тема Ответить
27
2021.08.25Йюныно Был опыт прохождения собеседований в Huawei,было порядка 5 интервью и на каждом предлагали разные вакансии. Говорили,что переработки будут 100% и не будут оплачиваться,а ещё лучше работать в выходные
Рекрутерам-ждите что китайцы будут с Вас ежедневно трясти кандидатов,писать по китайскому времени-это мне прямо сказали на собеседовании
Обратная связь была 2-3 недели, в итоге на желаемую должность не взяли и предложили совершенно другое.
Не рекомендую

Звучит не очень. А ЗП какое предлагали?
2021.08.25
Тема Ответить
28
2021.08.25饿(罗斯)人 Звучит не очень. А ЗП какое предлагали?

К сожалению,ни на одном из собеседований мне так и не озвучили ни зп,ни оформление,ни график..
2021.08.25
Тема Ответить
29
Contract Management Associate (Chinese Speaking)

Huawei is the leading provider of Information and Communication Technology (ICT) infrastructure and smart devices. Our version is to bring digital to every person, home and organization for a fully connected, intelligent world. We have more than 194,000 employees operating in over 170 countries and regions around the word. More than 3 billion of the world’s population uses Huawei’s products and services to make calls, send text messages, or surf the internet.

Key responsibilities:

• Draft and negotiate ICT (Telecom) agreements in support of regional sales transactions;
• Resolve legal issues and contract interpretation matters that arise in existing commercial relationships;
• Review, draft and negotiate other agreements as needed;
• Coordinate with the Procurement team and the business during contract reviews, acting as a • Key contact for the legal department by providing guidance on required legal edits, reviewing non-standard terms, aligning to internal policies;
• Ensure that critical functions are completed within the stipulated SLA for the clients;
• Mitigate risks within the corporate action group functions by detecting and evaluating variances.

Requirements:

• Bachelor's degree in Finance or related field of study;
• At least 1 year of experience in finance / accounting / contract management;
• Highly collaborative, highly attentive to detail, and able to independently organize and manage projects with multiple stakeholders and groups
• Fast learning, self-starter with an ability to work with the Sales team;
• Proficient in Word and Excel;
• Fluent in English & Chinese.

We offer:

• Cross-cultural working experience;
• An opportunity to build a career in a world leading ICT company;
• Excellent compensation and annual bonus — well above the market average;
• Extensive opportunities for growth and professional development;
• Healt insurance;
• Mobile phone allowance;
• Corporate laptop;
• Modern class A business center facilities.

hwrecruitment@huawei.com
2021.09.07
Тема Ответить
<<< 1 2 3 + 🔎