Знаю, что на форуме было уже много тем насчет логистики и ВЭД, но у меня не вопрос про лексику или что-то еще. Мне интересно, насколько эта профессия того стоит? С точки зрения соотношения зп и усилий, нервов, вложенных в работу каждый день? Довольны ли вы, что работаете с китайским именно в этой среде? А может быть кто-то работал в IT сфере с китайским и поэтому может сравнить плюсы и минусы этих двух разных видов работ? Если вдруг ушли, то почему? По каким причинам это оказалось не для вас лично? P.S. Я понимаю, что все очень субъективно, но мне очень интересно послушать мнения и опыты людей, кто работал в этой сфере, т.к сам хотел бы работать в ней, но пока что нахожусь в процессе определения с выбором.
Мне кажется, что каждый сам для себя решает, что ему ближе по душе и что на что он готов закрыть глаза. Кому-то понравится работать в какой-то сфере из ВЭД, кому-то вообще нет.
Я лично проработала в закупках 2 месяца, и бежала роняя тапки.
Сейчас работаю устным переводчиком на окладе, меня более чем устраивает, как вылупившегося после вуза новичка.
Минусы работать в закупках:
1) Ты как закупщик последнее звено пищевой цепи, и денег тебе платят меньше всех. Зато лучше всех получают продажники (которые помимо того что с клиента нормальное ТЗ запросить не могут по русски аля "ну там 2 каких-то цвета, какие клиент не решил, кол-во 10-100000, и у нас еще гравировка или термопринт, но логотипа у нас нет, сколько цветов в логотипе мы не знаем, посчитайте там с китайцами")
Так же существуют людоедские системы kpi, которые в той компании были созданы так, что если ты работаешь не 12-14 часов каждый день, то написанную зп не получишь (либо получаешь процент небольшой от суммы заказа, но от тебя это не зависит), поэтому будешь сидеть на своих 6 ванях рублей бесконечно (инфа от тех кто там давно работает), что просто позорно для человека с китайским в мск даже с нулем рабочего опыта
2) ты должен быть на связи просто 24/7. Например отгрузка по Китаю в 8 утра, так что будь добр в 3 часа контролировать как дела идут на фабрике
3) лично мне была важна практика языка в работе, ее там ноль, только и делаешь что просишь цену, вес коробки и размер коробки (но на заказах с нуля было весело объяснять, там практика действительно была хорошая)
4) бесконечное хамство от коллег из продаж и иногда руководства (поэтому решила уйти к китайскому лаобаню)
Плюсы:
1) есть удаленка)))
Теперь про работу устным переводчиком
Минусы:
1) вся работа внезапна, к переводам не успеваешь подготовиться (но тут норм переключаться на англ или подглядывать в словарь (у меня финансовая и бухгалтерская лексика в основном))
Плюсы:
1) Китайская партия выделяет мне бесплатно миска рис кусок мяса и компот каждый день
2) лояльный руководитель, который понимает что я не все знаю из финансовой лексики и финансовых процессов, так что периодически объясняет мне тонкости и термины на китайском
3) на все русские и китайские праздники проводят какие-то активити и дарят подарки
4) здесь мне не хамят и не нагружают на 12-14 часов в день, максимальная переработка была на полчаса
5) зп здесь пусть и не сильно выше, чем была в закупках, но тут меня кормят во вкусной столовке и предоставили всю рабочую технику
Опять же подчеркну, что мое мнение предвзятое и наверняка можно найти компанию получше для работы в ВЭД, но у меня душа к ВЭД не лежит, к самому процессу, даже с лучшими условиями. Поэтому если хочешь попробовать для себя эту сферу, попробуй, если что всегда можно уволиться 
ВЭД - понятие растяжимое. Сюда можно отнести какого-нибудь секретаря, заполняющего таблички 24\7, организовывающего встречи и всё такое по мелочи (сюда мы не идём). Сюда же можно отнести логистику, закупки, продажи (сюда идти можно).
Условия, отношение к тебе как к закупщику, зп, необходимость вставать в 3 часа ночи для контроля отгрузки - всё зависит от компании. Я ни разу не сидел ночью за работой, никогда не был на связи денно и нощно. В конце концов, на заводах работают взрослые и умные люди. Предварительно говоришь что и куда грузить и всё работает как надо. Даже китайцы в пятницу вечером говорят 在喝酒，周一处理吧。 Начальство более чем адекватное, отдел продаж тоже ни разу не хамил, как описали выше. Все понимают, что без отдела снабжения не будет и отдела продаж: что продавать-то, если склад пустой? (Говорю про закупки, т.к. сам в закупках)
ВЭД и правда не всем может подойти, т.к. требует определённых качеств, но если найти нормальную компанию, то бежать оттуда через месяц-другой не придется.
Про ЗП: да, часто зп состоит из разных кпи, для которых надо поработать. Например (самое очевидное), надо удерживать процент обеспеченности товаром на определённом уровне, что иногда требует больших усилий. Надо доставлять всё в нужном количестве и в нужный срок. Для этого надо попотеть, да, потому что вэд про ответственность. Но, опять же, если всё делать грамотно и вовремя, то "попотеть" не равно 加班.
Знаю тех, кто и на окладе сидит. Разное бывает, в общем.
Если найти адекватного работодателя, который сам понимает все тонкости вэда, то всё будет ок. Короче, всё в этом мире относительно: везде плохо и везде хорошо.
А, ну и практика языка лично у меня каждый день. У меня постоянная работа с ассортиментом (техническая тематика), таможней и условиями сотрудничества.
8ч youmeiyou  ВЭД - понятие растяжимое. Сюда можно отнести какого-нибудь секретаря, заполняющего таблички 24\7, организовывающего встречи и всё такое по мелочи (сюда мы не идём). Сюда же можно отнести логистику, закупки, продажи (сюда идти можно).
Условия, отношение к тебе как к закупщику, зп, необходимость вставать в 3 часа ночи для контроля отгрузки - всё зависит от компании. Я ни разу не сидел ночью за работой, никогда не был на связи денно и нощно. В конце концов, на заводах работают взрослые и умные люди. Предварительно говоришь что и куда грузить и всё работает как надо. Даже китайцы в пятницу вечером говорят 在喝酒，周一处理吧。 Начальство более чем адекватное, отдел продаж тоже ни разу не хамил, как описали выше. Все понимают, что без отдела снабжения не будет и отдела продаж: что продавать-то, если склад пустой? (Говорю про закупки, т.к. сам в закупках)
ВЭД и правда не всем может подойти, т.к. требует определённых качеств, но если найти нормальную компанию, то бежать оттуда через месяц-другой не придется.
Про ЗП: да, часто зп состоит из разных кпи, для которых надо поработать. Например (самое очевидное), надо удерживать процент обеспеченности товаром на определённом уровне, что иногда требует больших усилий. Надо доставлять всё в нужном количестве и в нужный срок. Для этого надо попотеть, да, потому что вэд про ответственность. Но, опять же, если всё делать грамотно и вовремя, то "попотеть" не равно 加班.
Знаю тех, кто и на окладе сидит. Разное бывает, в общем.
Если найти адекватного работодателя, который сам понимает все тонкости вэда, то всё будет ок. Короче, всё в этом мире относительно: везде плохо и везде хорошо.
Спасибо большое за рассказ! Очень интересно было почитать. А легко ли Вам было найти первую работу, где Вас научили основам ВЭД?
11ч TsukinoUsagi Мне кажется, что каждый сам для себя решает, что ему ближе по душе и что на что он готов закрыть глаза. Кому-то понравится работать в какой-то сфере из ВЭД, кому-то вообще нет.
Я лично проработала в закупках 2 месяца, и бежала роняя тапки.
Сейчас работаю устным переводчиком на окладе, меня более чем устраивает, как вылупившегося после вуза новичка.
Минусы работать в закупках:
1) Ты как закупщик последнее звено пищевой цепи, и денег тебе платят меньше всех. Зато лучше всех получают продажники (которые помимо того что с клиента нормальное ТЗ запросить не могут по русски аля "ну там 2 каких-то цвета, какие клиент не решил, кол-во 10-100000, и у нас еще гравировка или термопринт, но логотипа у нас нет, сколько цветов в логотипе мы не знаем, посчитайте там с китайцами")
Так же существуют людоедские системы kpi, которые в той компании были созданы так, что если ты работаешь не 12-14 часов каждый день, то написанную зп не получишь (либо получаешь процент небольшой от суммы заказа, но от тебя это не зависит), поэтому будешь сидеть на своих 6 ванях рублей бесконечно (инфа от тех кто там давно работает), что просто позорно для человека с китайским в мск даже с нулем рабочего опыта
2) ты должен быть на связи просто 24/7. Например отгрузка по Китаю в 8 утра, так что будь добр в 3 часа контролировать как дела идут на фабрике
3) лично мне была важна практика языка в работе, ее там ноль, только и делаешь что просишь цену, вес коробки и размер коробки (но на заказах с нуля было весело объяснять, там практика действительно была хорошая)
4) бесконечное хамство от коллег из продаж и иногда руководства (поэтому решила уйти к китайскому лаобаню)
Плюсы:
1) есть удаленка)))
Теперь про работу устным переводчиком
Минусы:
1) вся работа внезапна, к переводам не успеваешь подготовиться (но тут норм переключаться на англ или подглядывать в словарь (у меня финансовая и бухгалтерская лексика в основном))
Плюсы:
1) Китайская партия выделяет мне бесплатно миска рис кусок мяса и компот каждый день
2) лояльный руководитель, который понимает что я не все знаю из финансовой лексики и финансовых процессов, так что периодически объясняет мне тонкости и термины на китайском
3) на все русские и китайские праздники проводят какие-то активити и дарят подарки
4) здесь мне не хамят и не нагружают на 12-14 часов в день, максимальная переработка была на полчаса
5) зп здесь пусть и не сильно выше, чем была в закупках, но тут меня кормят во вкусной столовке и предоставили всю рабочую технику
Опять же подчеркну, что мое мнение предвзятое и наверняка можно найти компанию получше для работы в ВЭД, но у меня душа к ВЭД не лежит, к самому процессу, даже с лучшими условиями. Поэтому если хочешь попробовать для себя эту сферу, попробуй, если что всегда можно уволиться
Спасибо за рассказ! А вы работаете в кит.компании в России? Какая у Вас сейчас зп, если вдруг это не секрет?
11чTsukinoUsagi Мне кажется, что каждый сам для себя решает, что ему ближе по душе и что на что он готов закрыть глаза. Кому-то понравится работать в какой-то сфере из ВЭД, кому-то вообще нет.
Я лично проработала в закупках 2 месяца, и бежала роняя тапки.
Сейчас работаю устным переводчиком на окладе, меня более чем устраивает, как вылупившегося после вуза новичка.
Минусы работать в закупках:
1) Ты как закупщик последнее звено пищевой цепи, и денег тебе платят меньше всех. Зато лучше всех получают продажники (которые помимо того что с клиента нормальное ТЗ запросить не могут по русски аля "ну там 2 каких-то цвета, какие клиент не решил, кол-во 10-100000, и у нас еще гравировка или термопринт, но логотипа у нас нет, сколько цветов в логотипе мы не знаем, посчитайте там с китайцами")
Так же существуют людоедские системы kpi, которые в той компании были созданы так, что если ты работаешь не 12-14 часов каждый день, то написанную зп не получишь (либо получаешь процент небольшой от суммы заказа, но от тебя это не зависит), поэтому будешь сидеть на своих 6 ванях рублей бесконечно (инфа от тех кто там давно работает), что просто позорно для человека с китайским в мск даже с нулем рабочего опыта
2) ты должен быть на связи просто 24/7. Например отгрузка по Китаю в 8 утра, так что будь добр в 3 часа контролировать как дела идут на фабрике
3) лично мне была важна практика языка в работе, ее там ноль, только и делаешь что просишь цену, вес коробки и размер коробки (но на заказах с нуля было весело объяснять, там практика действительно была хорошая)
4) бесконечное хамство от коллег из продаж и иногда руководства (поэтому решила уйти к китайскому лаобаню)
Плюсы:
1) есть удаленка)))
Теперь про работу устным переводчиком
Минусы:
1) вся работа внезапна, к переводам не успеваешь подготовиться (но тут норм переключаться на англ или подглядывать в словарь (у меня финансовая и бухгалтерская лексика в основном))
Плюсы:
1) Китайская партия выделяет мне бесплатно миска рис кусок мяса и компот каждый день
2) лояльный руководитель, который понимает что я не все знаю из финансовой лексики и финансовых процессов, так что периодически объясняет мне тонкости и термины на китайском
3) на все русские и китайские праздники проводят какие-то активити и дарят подарки
4) здесь мне не хамят и не нагружают на 12-14 часов в день, максимальная переработка была на полчаса
5) зп здесь пусть и не сильно выше, чем была в закупках, но тут меня кормят во вкусной столовке и предоставили всю рабочую технику
Опять же подчеркну, что мое мнение предвзятое и наверняка можно найти компанию получше для работы в ВЭД, но у меня душа к ВЭД не лежит, к самому процессу, даже с лучшими условиями. Поэтому если хочешь попробовать для себя эту сферу, попробуй, если что всегда можно уволиться
Произошёл наконец то фазовый переход. Китайские работодатели оказались более гуманными и продвинутыми, чем российские. Скоро возможность работать в Китайской компании будет ценится выше, чем возможность работы в американской в 90-ые. А затем будет следующий фазовый переход, о котором и подумать то страшно.
6ч twilight02 Спасибо большое за рассказ! Очень интересно было почитать. А легко ли Вам было найти первую работу, где Вас научили основам ВЭД?
Первая моя работа была в преподавании. Первая работа в ВЭД как раз сейчас, третий год.
Ну, около пяти собеседований прошел, кажется. Не так много. Вначале было сложно в силу специфики продукции и особенностей работы. Пришлось не только изучить продукт в плане китайского языка, но и разобраться в логистике, документообороте, аналитике данных и всё такое. Особенно сложно было с аналитикой, потому что всё завязано на математике😄 Мне после шести лет филфака было сложно перестроить мозг на новый лад. Но ничего, дело наживное.
6чyoumeiyou Первая моя работа была в преподавании. Первая работа в ВЭД как раз сейчас, третий год.
Ну, около пяти собеседований прошел, кажется. Не так много. Вначале было сложно в силу специфики продукции и особенностей работы. Пришлось не только изучить продукт в плане китайского языка, но и разобраться в логистике, документообороте, аналитике данных и всё такое. Особенно сложно было с аналитикой, потому что всё завязано на математике😄 Мне после шести лет филфака было сложно перестроить мозг на новый лад. Но ничего, дело наживное.
Вы молодец, что смогли перестроиться! Вам очень повезло, что Вас без опыта работы взяли и всему научили по аспекту логистики
|
