Всем привет.
4 месяца назад получила рабочую визу, но по многим обстоятельствам, работать на этой работе больше не могу Тут много факторов: и со стороны начальника много нарушений, например в договоре написана одна зарплата, а платил он мне реально в 2 раза меньше, когда задавала вопрос почему, он объяснял это тем, что я иностранка ничего не понимаю, что сумма которая написана в договоре, написана не для меня, а для начальства;
склонял меня в тихую китайским детям преподавать Английский, объясняя что это очень прибыльно, но зная что это незаконно, я не согласилась.
И тд тд
Заканчивая тем, что сам он не доволен моей работой. Предполагал изначально что платя 3000 юаней в месяц, он получит иностранца, который поднимет его дело!
1,5 месяца назад я сказала ему что продолжать работать не буду, хотя он неоднократно пытался снова уговаривать, рисуя сказочное будущее.
В итоге, он сказал, что я могу не работать у него, остаться по уже сделанной рабочей визе в Китае. Главное чтобы здесь не работала по этой визе в другом месте, и все, могу просто по ней в Китае находится.
Вопрос такой, могу ли я при условии что не буду работать в других местах., просто находится в Китае?
Не может ли быть проблем?
Или не может работодатель сам в одностороннем порядке куда то сообщить что я больше не работаю у него? (Но пойдет ли он сам на это, сам осознавая что с его стороны было много нарушений условий договора? )
Кто сталкивался?
Как лучше поступить?
Или желательно эту визу как можно быстрее переделать на другую? Например поступить на учебу и сделать себе студенческую визу?
Можно ли с этой визой выехать из Китая? При заезде обратно не будут ли проблемы?
Спасибо
- платил он мне реально в 2 раза меньше, когда задавала вопрос почему, он объяснял это тем, что я иностранка ничего не понимаю, что сумма которая написана в договоре, написана не для меня, а для начальства - это он, видимо, для оформления пермита делал (иначе зачем еще). У вас есть двухлетний опыт работы/HSK 5-6/ВУЗ какой-нибудь именитый? Если всего этого нет, то китаец скорее всего просто написал вам большую зп, чтобы дали пермит. В будущем могут возникнуть проблемы, что налоги и шебао вы с этой указанной зп не платите, когда при продлении внж будете предоставлять налоги, а для продления разрешения на работу - шебао. Вопрос такой, могу ли я при условии что не буду работать в других местах., просто находится в Китае? - Можете. Не может ли быть проблем? - Могут возникнуть. Или не может работодатель сам в одностороннем порядке куда то сообщить что я больше не работаю у него? - Может сообщить, может просто ваш рабочий пермит аннулировать, а там подтянется эта инфа в систему чурудзина или нет - неизвестно. (Но пойдет ли он сам на это, сам осознавая что с его стороны было много нарушений условий договора? ) - Он наверняка думает, что вы не пойдете к юристам, чтобы доказывать, что были нарушения. Как лучше поступить? - Искать новую работу. Или желательно эту визу как можно быстрее переделать на другую? Например поступить на учебу и сделать себе студенческую визу? - Лучше оформить себе новую рабочку в другой компании. Ищите работу. Можно ли с этой визой выехать из Китая? При заезде обратно не будут ли проблемы? - Выехать можно. При заезде обратно не будет проблем, если ваш пермит еще не аннулирован.
А потом через месяцок-другой появится новая тема на форуме: пАмАгите не загреметь в тюрьму или избежать депортации.
Вот вопрос: вам самим зачем держаться за этого китайца? Он уникальный? Только он может давать визы?
При любом странном поведении китайца надо сразу уходить и искать нормальные варианты. Что видим мы у вас: склоняет к нелегальной работе, жестко нагревает с зарплатой, ставит свои какие-то непонятные и неразумные условия.
Найдите нормальную компанию и сделайте нормальную рабочую визу, если планируете работать дальше. Либо другую подходящую визу. Но при этом хотя бы зависеть не будете от мутных личностей. Завтра этот китаец захочет, чтобы вы допустим проституцией занялись по его рабочей визе, иначе в ментовку настучит, что делать будете?
Работодатель обязан закрыть Ваше разрешение на работу ,т.есть легально права работать у Вас не будет.Виза на проживание выдаётся на основании права на работу.
Весь вопрос в том , уведомляет ли трудовая инспекция миграционную службу или нет.Обычно - нет, потому что это не является их обязанностью.
А вот работодатель может их уведомить, а может не уведомить , всё на его усмотрение
Оставаться по старому рабочему пермиту можно, но не надолго. По правилам нужно отменить ворк пермит сразу после увольнения, сдать карточку и отменить старый резиденс пермит в течении 10 дней. Но по факту в чуруцзинах на это чутка забивают болт и никто сильно не докопается. Конечно, бывали случаи штрафов, но если город крупный, то и полицаи непринципиальные.
Знакомый сталкивался с такой ситуацией. Ушел с одной работы, нелегально работал по старому пермиту в другой компании полгода, потом поменял еще одну компанию и там уже сделал новые пермиты. В миграционке просто прикинулся дурачком и никто ничего ему не сделал.
Я бы на твоем месте сделал так: пока не отменяешь старые пермиты, ищешь новую работу. После прохождения собеса отменяешь старые пермиты и получаешь Т-визу, далее оформляешь документы на новом месте. Возможно, придется выехать из Китая, если успевать не будешь.
Работодатель обязан закрыть Ваше разрешение на работу ,т.есть легально права работать у Вас не будет.Виза на проживание выдаётся на основании права на работу.
Весь вопрос в том , уведомляет ли трудовая инспекция миграционную службу или нет.Обычно - нет, потому что это не является их обязанностью.
А вот работодатель может их уведомить, а может не уведомить , всё на его усмотрение
Не нужны пока никакие юристы, это будет дорого. Пока с этого разрешения уходить не надо, раз китаец не торопится его закрывать, но как можно быстрее надо найти другую компанию или продумать вариант с другой визой. Как вариант поменять разрешение или визу будет понятен, закрывать разрешение у китайца и оформлять новую визу.
К юристам или с жалобами в миграционку обращаться, только если китаец будет отказывать в закрытии.
Или желательно эту визу как можно быстрее переделать на другую? Например поступить на учебу и сделать себе студенческую визу?
Можно ли с этой визой выехать из Китая? При заезде обратно не будут ли проблемы?
Спасибо
Если у вас есть хороший вариант найти другую работу или учебу, то переделывайте, если нет- уезжайте и спокойно ищите новую работу. С выездом у вас проблем не будет, при следующих посещениях Китая тоже, скорее всего.
Ma, у вас точно рабочая виза? Z-ка на работу дотполугода или въездная Z, которую переформили на пермит 居留许可? Рабочая карточка где, пластковая, голубая, у вас на руках или нет?
Просто интересно: в каком городе события?
Куда идти? В управление по труду! С договором. И в миграционку. Также.
увольняться, все по закону оформить и выехать. потом уже по новой как положено заехать и оформиться заного. не играйте в "авось повезет и мент не заметит" в Китае.
Ma, не забудьте справку об увольнении потребовать 离职证明! И свой трудовой договор обязательно сохраните. И то, и другое понадобятся потом для последующего трудоустройства.
Если работодатель справку не будет давать, также смело об этом говорите в управлении по труду 劳动局, в управлении наукой и технологией 科技局 и в миграционке 出入境; в местный полицейский участок тоже можно обратиться 派出所. Если работодатель упорно не даёт, спросите в 科技局, может, они что-то подходящее дадут. Если где-то попросят друдовой договор, отдавайте копию, не оригинал.
Миграционка заберёт паспорт, выдаст его с Т-визой. Пошлина какая-то в районе 100 юаней будет, не помню точно сколько. Для выезда. На месяц. Теоретически по их внутренним распоряжениям миграционщики могут давать Т-шку до 3-х месяцев, и выдавать два раза подряд в одном месте — инфо со слов одного из офицеров. За этот время действия Т-визы надо будет либо выехать, либо перейти на другую визу или пермит. Т это 停留.
