Добрый день! Собственно, хотелось бы узнать честное отношение форумчан к работе и их искреннюю оценку собственного труда. Также прошу указать, от чего зависит ваш доход (оклад только или оклад+проценты и т.д), какие условия в компании (отношение к работникам, переработки и прочее)?
Сам скажу честно, работаю крупной китайской IT компании. Работаю исключительно, исходя из соображений, что работа - это лишь средство к моему существованию и не более. Никогда я не превознемогал, не изнурял себя. Порой ебланю на работе. И я, честно говоря, не могу представить, сколько мне должны платить, чтобы я душой захотел прямо вложиться в дело компании. Условия в компании мне не нравятся, по мне, у айтишников хуже всего: постоянные переработки (бесплатно), ещё и карточкой отмечаться, если работаешь в выходные, то их можно обменять на дни отдыха, но без денежного эквивалента. Четко видна ситуация, где компания хочет, чтобы ты чуть-чуть подвинул линию своих принципов, но при этом, не смей нарушать линию компании. С таким отношением, стараться хочется ещё меньше.
UPD: также, прошу ответить, если вы сейчас не усердный работник, было ли время, когда вам нравилось работать? Может, хорошая компания, отличный коллектив, хорошее отношение к работникам и т.д
Скорее всего реальное усердие и вкладывание души в работу начинается когда работаешь на себя.
2022.02.11 Один  Добрый день! Собственно, хотелось бы узнать честное отношение форумчан к работе и их искреннюю оценку собственного труда. Также прошу указать, от чего зависит ваш доход (оклад только или оклад+проценты и т.д), какие условия в компании (отношение к работникам, переработки и прочее)?
Сам скажу честно, работаю крупной китайской IT компании. Работаю исключительно, исходя из соображений, что работа - это лишь средство к моему существованию и не более. Никогда я не превознемогал, не изнурял себя. Порой ебланю на работе. И я, честно говоря, не могу представить, сколько мне должны платить, чтобы я душой захотел прямо вложиться в дело компании. Условия в компании мне не нравятся, по мне, у айтишников хуже всего: постоянные переработки (бесплатно), ещё и карточкой отмечаться, если работаешь в выходные, то их можно обменять на дни отдыха, но без денежного эквивалента. Четко видна ситуация, где компания хочет, чтобы ты чуть-чуть подвинул линию своих принципов, но при этом, не смей нарушать линию компании. С таким отношением, стараться хочется ещё меньше.
UPD: также, прошу ответить, если вы сейчас не усердный работник, было ли время, когда вам нравилось работать? Может, хорошая компания, отличный коллектив, хорошее отношение к работникам и т.д
если не секрет сколько Вам платят? Минимум 20-30К?
2022.02.11 madiyar Скорее всего реальное усердие и вкладывание души в работу начинается когда работаешь на себя.
Я тоже так считаю. Хотя слышал другое мнение, которое говорит, что если ты не можешь заставить себя работать отлично в чужом бизнесе, где другой человек взял на себя всё риски, то ты, точно также не сможешь хорошо работать в своем бизнесе, где все риски на тебе.
2022.02.11madiyar если не секрет сколько Вам платят? Минимум 20-30К?
Оклад в этом районе.
2022.02.11madiyar Скорее всего реальное усердие и вкладывание души в работу начинается когда работаешь на себя.
Нет работы на себя. То что обычно подразумевают под работой на себя на самом деле работа на клиентов/заказчиков которые платят деньги. Людей которые делают абсолютно что хотят и на этом еще деньги зарабатывают крайне мало. Обычно приходится определять за что именно люди будут тебе платить и делать именно это. И обычно это не на 100% совпадает с твоими хотелками.
2022.02.11 megafanat Нет работы на себя. То что обычно подразумевают под работой на себя на самом деле работа на клиентов/заказчиков которые платят деньги. Людей которые делают абсолютно что хотят и на этом еще деньги зарабатывают крайне мало. Обычно приходится определять за что именно люди будут тебе платить и делать именно это. И обычно это не на 100% совпадает с твоими хотелками.
Хочу отметить, что работа на клиентов/заказчиков даёт гораздо больше свободы. Если что-то не нравится, заказчика можно, если не на хер послать, то хотя бы воспринимать не так серьезно, ведь будут другие. А с единственным работодателем приходится считаться гораздо больше, и он один имеет над тобой большую власть, чем группа заказчиков.
2022.02.11Один Оклад в этом районе.
Вам надо писать в теме про оклад от 3 ваней
И что за эти деньги вам не нравится работать
У тичеров с вэдовцами так бомбанет, подумают, что атака террористов
2022.02.11Один Хочу отметить, что работа на клиентов/заказчиков даёт гораздо больше свободы. Если что-то не нравится, заказчика можно, если не на хер послать, то хотя бы воспринимать не так серьезно, ведь будут другие. А с единственным работодателем приходится считаться гораздо больше, и он один имеет над тобой большую власть, чем группа заказчиков.
В целом да
Но по моему опыту, все равно, если сам на себя работаешь или бизнес небольшой, то садиштся на 2-5 клиентов основных, далее - как получится
Поэтому ситуация, да попроще, но не прямо сводоба
Слать клиентов на писю не пробовал, но бывало, что игнорил
2022.02.11 Ответ Ф В целом да
Но по моему опыту, все равно, если сам на себя работаешь или бизнес небольшой, то садиштся на 2-5 клиентов основных, далее - как получится
Поэтому ситуация, да попроще, но не прямо сводоба
Слать клиентов на писю не пробовал, но бывало, что игнорил
Да, фигня это всё. Это кажется только, что вот деньги большие, а когда доходишь до этого, то понимаешь, что жизнь твоя особо-то не изменилась. Кроме того, зачастую, с повышением зарплаты часто приходит больше ответственности и давления. А так... Просто где-то ты покупаешь одежду получше, снимаешь квартиру получше, кушаешь плотнее, откладываешь побольше, а по факту, жизнь твоя особо не меняется, как ты был шестеренкой, так и остался.
|
