11
2019.05.16vaily Что не напрасно, Пруф так себе, но вроде можно, да и с чего бы нельзя было?
一、我是一名老外,现在河北上班。打算辞职到北京上班,不知社保关系能否转移到北京?
【回复】:可以。根据北京社保条例规定,外籍及港澳台人员满足在京正常参保且至少有一个月实际缴费的条件后,在达到法定退休年龄之前都可以申请办理外省转入。
Практически это не работает 1 Я сам с этим сталкивался. Да и смысл копить эти деньги, когда часть можно сразу забрать? Китай вполне может и поменять свое мнение по возможности такого возрата.
2019.05.16
Тема Ответить
12
2019.05.16Что не напрасно Китай вполне может и поменять свое мнение по возможности такого возрата.
Ну тогда всех будет просто жуткая жаба душить по поводу десятков ванов, оставшихся в пенсионном и все будут дорабатывать свои 15 лет до получения пенсии
Многоходовочка!
Блог о куче формальностей и процедур
Хочешь быть передовым - сей квадратно-гнездовым(с)
Перебрасываясь грязью со свиньей, не забывайте, что ей это нравится
2019.05.16
Тема Ответить
13
2019.05.16vaily Ну тогда всех будет просто жуткая жаба душить по поводу десятков ванов, оставшихся в пенсионном и все будут дорабатывать свои 15 лет до получения пенсии
Многоходовочка!

Может, где-то уже упоминали, но я еще раз переспрошу, а как считаются эти 15 лет?
Обязательно в одной компании нужно отработать? Или можно и в разных (например 2 компании разных провинций, в одной 8 лет, во второй 7?) Это считается?

И еще вопрос, занимаясь приглашением профессора на рабочий вид А, столкнулась одновременно с вопросом, что по типу В, официально работать можно ТОЛЬКО до 60 лет и точка. Дальше без вариантов.
Может есть информация по этим двум вопросам? Спасибо.
Мир, Труд, ЗОЖ!
2019.05.16
Тема Ответить
14
Lady_Shanghai, 累计 считается, в сумме надо 180 месяцев минимум платить взносы и не закрывать шэбао счет
А подряд или с перерывами - пофигу
По поводу возраста - от типа пермита не зависит, требования к возрасту везде одинаковы
2019.05.16
Тема Ответить
15
2019.05.16vaily Lady_Shanghai,
По поводу возраста - от типа пермита не зависит, требования к возрасту везде одинаковы

Вот именно вопрос в приглашении преподавателя в профессиональную фортепианную школу сейчас, у нас "споткнулся" о возраст, преподавателю 58,5 лет, с опытом работы в Китае (3 года) и в РФ более 30 лет, все как требует местное правительство, куча дипломов, наград и т.д. у нее есть, но, на пермит В ее не получается взять по причине того, что пермит В выдается только до 60 лет, как говорит директор, а это экономически не выгодно для школы. Поэтому "решили подгонять" кандидата на получение пермита А, благо, все документы для этого были. Может в разных сферах по разному?
Интересуюсь даже не для этого конкретного случая, а так, на будущее, хотя, кто знает, как там будет через 10 лет.
2019.05.16
Тема Ответить
16
2019.05.16vaily Lady_Shanghai, 累计 считается, в сумме надо 180 месяцев минимум платить взносы и не закрывать шэбао счет
А подряд или с перерывами - пофигу

2019.05.16vaily Lady_Shanghai, 累计 считается, в сумме надо 180 месяцев минимум платить взносы и не закрывать шэбао счет
А подряд или с перерывами - пофигу

Кстати, я так до сих пор и не могу понять, как так получилось, что работая официально 8 лет в Шанхае, мой муж (спрашиваю сейчас я, так как все бумажные вопросы на мне), уплачивая в полном обьеме НДФЛ, не имел карточки 医保 (страховку компания оплачивала ему отдельно, вначале международную, потом мы сменили на китайскую), и также пенсионные отчисления компания платила за него в частную компанию, примерно 60К год? Как это понимать? получается все эти 五险一金не были уплачены? и в будущем можно ничего не ждать?
Камни не кидайте, правда не понимаю, поэтому и спрашиваю.
2019.05.16
Тема Ответить
17
2019.05.16Lady_Shanghai Поэтому "решили подгонять" кандидата на получение пермита А, благо, все документы для этого были.
1) подпадающие под программу привлечения талантов правительства, министерств и т.д.
2) обладатели международных наград - нобелевские лауреаты, академики, обладатели наград Тьюринга и т.д.
3) кандидаты в дочерние компании правительства Китая(Синопек и т.д.), работники филиалов ТОП-500 в Китае
4) кандидаты в НИИ новых и высоких технологий, госпитали первого уровня
5) кандидаты в спортивные команды международного класса
6) постдоки
7) набравшие более 85 баллов
8) зарплата будет выше средней по региону в 6 раз. Для Пекина это 5 ванов в месяц.
Чисто ради интереса, под какой вариант можно "подогнать" преподавателя музыки? Разве что под два последних, но пять ванов в месяц преподавателю - епт, я сам научусь на фортепиано играть
2019.05.16Lady_Shanghai и также пенсионные отчисления компания платила за него в частную компанию, примерно 60К год? Как это понимать?
Я со своей нищебродской зарплаты в 11к плачу 40к в год пенсионных. Что-то в вашей истории нечисто.
В любом случае, любой 社保代理 за довольно скромную сумму вам все разузнает и объяснит гораздо лучше меня, видя ситуацию наглядно.
2019.05.16
Тема Ответить
18
vaily,
Цитата:зарплата будет выше средней по региону в 6 раз. Для Пекина это 5 ванов в месяц.

Речь идет о Сямэне, там, вангую, вана три. А это уже ближе к реальности, хотят тут получается больше 4х
2019.05.16
Тема Ответить
19
Очень похоже на крутую 商业险, полезно, но ДМС. ОМС с остальными фондами похоже идет лесом. Хотя часть знакомых просто при наличии ДМС 医保卡 себе даже не делали.
Если не платились взносы - варианта два.
1. Узнают, вскроется при очередной налоговой проверке или во время любой банальной процедуры сверки налогов (налоговая получила доступ к 社保), или же по-другому(пример ниже).

Заставят компанию выплатить всю сумму с момента работы сотрудника со штрафами, причем WFOE любят крутить на максимальные штрафы (а чего бы и нет, лаоваи же). Компания либо найдет способ решения вопроса(вряд ли, если сотрудник продолжает работать), либо выплатит сумму от компании. Если ребята честные а сотрудник важный, может даже по доброте душевной за сотрудника долг погасят. Если нет, что вероятней, будут пытаться скинуть долг на сотрудника(по скромным прикидкам, оклад*кол-во отработанных месяцев*10-11%(варьируется по разным провинциям, 个人部分的五险 без 一金), плюс х0,5-3 от суммы в качестве штрафа.
2. Не узнают.
Но на практике, когда загоняют 40% компаний по итогам года на проверку, ой не факт что возможно.
2019.05.16vaily Я со своей нищебродской зарплаты в 11к плачу 40к в год пенсионных. Что-то в вашей истории нечисто.
В любом случае, любой 社保代理 за довольно скромную сумму вам все разузнает и объяснит гораздо лучше меня, видя ситуацию наглядно.
С вас тоже не 40к, 40 к это в сумме лично с вас и с компании)). ПОнимаю, что 法人, но деньги ваши и деньги компании - не одно и тоже.
社保代理 может узнать нормально, а может и ненароком или специально дать повод органам присмотреться. Хрен знает, что лучше.
2019.05.16
Тема Ответить
20
2019.05.16vaily 1) подпадающие под программу привлечения талантов правительства, министерств и т.д.

В моем сообщении "подогнать" подразумевалось именно это. Преподаватель с кучей достижений и наград, правда на руках не было всех необходимых документов, поэтому пришлось тут всем нам побегать, когда она приедет и оформит свой пермит, я обязательно сообщу.

Говорю даже не про Сямень, а про Шаньтоу.
В школе на данный момент уже работает 3 заслуженных педагога с пермитами А. Так что это не сказки. Зарплата даже близко не 5 ванов.


Все, на остальные вопросы ответы я поняла, компания там что-то весело мудрила с налогами получается, ну да ладно, дела минувших дней. Хотя на руках есть все документы из налоговой, об уплаченных налогах и т.д. может это не одно и тоже. Тему о налогах и 社保 в Шанхае не продолжаем.
2019.05.16
Тема Ответить