Страницы (6): « Предыдущая 1 ... 4 5 6 Следующая » Переход на страницу  +
41
Вот, кстати, об американских фильмах - "В погоне за счастьем" с Уиллом Смитом... Тоже, конечно, художественный, но все же...
2017.12.22
Ответить
42
2017.12.22Йокёр Вот это неслабо вы сейчас описали! Прямо радость берет за ваш дар мгновенного онлайн гадания.
Да вот только дар, увы и ах, не совершенный: описанный вами портрет конкретно мне не подходит.

Я не гадал, просто предположил. Чтобы дискуссия, к который, кстати, Вы сами призвали, шла более конструктивна было бы неплохо дать чуть больше вводных данных: кем работаете, где и что делаете.

Я совсем не поклонник китайцев, но возмущаться тем, что китайцы в своей стране живут по своим правилам и требуют этого от живущих у них иностранцев, это перебор.
2017.12.22
Ответить
43
2017.12.22Panzer Я не гадал, просто предположил. Чтобы дискуссия, к который, кстати, Вы сами призвали, шла более конструктивна было бы неплохо дать чуть больше вводных данных: кем работаете, где и что делаете.

Не вижу смысла. Тут имело место обсудить феномен корпоративной специфики (и ответами я,в принципе удовлетворена), а не мусолить конкретно мою работу и бэкграунд.
2017.12.22
Ответить
44
2017.12.22g1007 Суточные в Китае по закону полагаются только в государственных конторах, в том же документе и про гостиницы. Частные компании руководствуются лишь своими внутренними правилами.
Ну и так, для полноты картины ссылочка:
关于印发《中央和国家机关差旅费管理办法》的通知,财行〔2013〕531号, см. главы 3 и 4.
К ней табличка впридачу
财政部关于调整中央和国家机关差旅住宿费标准等有关问题的通知 2015年9月30日 财行[2015]497号
И ещё последующая табличка, правда, наверное, тоже уже не самая свежая.
财政部关于印发《中央和国家机关工作人员赴地方差旅住宿费标准明细表》的通知
2017.12.22
Ответить
45
Нужно возвращаться в РФ, занимать там ниши, выжимать потихоньку китайцев из туризма, например. Из лесопереработки, но это сложнее. Выдавливать все эти алибабы. Сделать так, чтобы китайский товар могли продавать в РФ только россияне. Конечно, русские не способны к организации, но нац диаспоры должны уже начать бить в набат. Сейчас самое перспективное - это перераспределение богатств, которые незаслужено занял Китай.
2017.12.22
Ответить
46
Немного о своем опыте,
Все наверное сильно разнится от компании к компании.
Компания у нас пока не большая (创业公司)и на каждого отдельного человека ложится довольно большой обьем работы и ответственности, в работу влился с головой и с понимаем отношусь, когда действительно нужно поднапрячься и вместо стандартных 8 часов выходит 10-12 часов в день в течении недели или двух. Все льготы указываемые топикстартером пока невозможно дать всем сотрудникам, ибо компания только начинает выходить из минуса.
Со здравым смыслом у толковых китайцев все в порядке и если ты стараешься ради них, то и они идут на встречу к тебе.
Я сам никогда не просил ни повышения ни дополнительных отпусков и вообще ни на что не жаловался, но мне постоянно понемногу повышают зп и бонусы (с 8к юаней в 2016 году без бонусов до настоящего времени около 12.5-13к в месяц с бонусами). Так же увеличили отпускные в 2 раза (с 5 до 10 дней в год) и пoездку домой не нужно откладывать до октябрьских или зимних праздников, можно в любое время уехать на пару недель и работать удаленно, ибо доверие. Кроме того, дали оплачиваемое жилье с коммунальными возле работы (комнатка в общаге) и так же раз в месяц выделяют 交通补贴 на поездки из Шанхая и обратно (ибо прописан и живу как бы в Шанхае). Так же нет у нас никакого особого отношения ко мне (я и сам этого не хочу), ибо особое отношение основанное только на одной лишь лаовайности, как по мне, только подрывает атмосферу в компании.
Так же помогают мне решaть все типичные проблемы иностранцев в Китае связанные с визами/банками/пропиской/страховкой
Возможно так и должно быть по умолчанию, но читая бкрс понимаю, что далеко не всегда так
Верю, что с развитием компании будет еще лучше, ибо есть двухстороннее доверие со стороны начальства и работников.
В компанию пришел еще совсем зеленым, до этого трудился официантом/переводчиком и на сьемках переодически бывал в начале своей жизни в Китае.
Поэтому развиваюсь вместе с компанией, стараюсь понять на всех этапах, везде поучаствовать и принести максимум пользы. В будущем, думаю, пригодится.
2017.12.22
Ответить
47
2017.12.22Грандиозная Перемена Верю, что с развитием компании будет еще лучше, ибо есть двухстороннее доверие со стороны начальства и работников.
В компанию пришел еще совсем зеленым, до этого трудился официантом/переводчиком и на сьемках переодически бывал в начале своей жизни в Китае.
Поэтому развиваюсь вместе с компанией, стараюсь понять на всех этапах, везде поучаствовать и принести максимум пользы. В будущем, думаю, пригодится.
Ну а визу то рабочую Вам сделали? Соц взносы платят?
Напрягаться на китайские компании имеет смысл только если
1. большие деньги сегодня
2. переймете опыт и откроете свой бизнес
3. Есть перспектива грин карты - то есть либо Вас записали помощником директора или главинженером
Примечание: если это бизес что нибудь впарить в РФ - не построить современное экологичное производство в РФ с передачей технологии , а именно впарить.
То тогда зарплата должна быть в три раза больше больших денег.
А вообще, если Вам платят 1.5 вана, значит китайцам платят 2-3 вана.
Иностранцам всегда платят меньше. Если у Вас выросла зарплата в 2 раза, значит у китайцев в три раза.
Вообще я не верю, что россиянам некуда возвращаться. В РФ полно перспектив.
Сейчас уходит на пенсию/уезжает в США 10 человек к примеру, а молодежи только два человека. Экономика сжимается и нужно уже только 7 человек. Остаются вакансии на 5 человек. Их занимают гастеры из СА, которые резали русских в 90ых годах. Почему бы эти должности не занять коренным народам РФ? Я вообще не понимаю молодежь прущуюю в Китай.
2017.12.22
Ответить
48
2017.12.22lasertech Ну а визу то рабочую Вам сделали? Соц взносы платят?
Напрягаться на китайские компании имеет смысл только если
1. большие деньги сегодня
2. переймете опыт и откроете свой бизнес
3. Есть перспектива грин карты - то есть либо Вас записали помощником директора или главинженером
Примечание: если это бизес что нибудь впарить в РФ - не построить современное экологичное производство в РФ  с передачей технологии , а именно впарить.
То тогда зарплата должна быть в три раза больше больших денег.
А вообще, если Вам платят 1.5 вана, значит китайцам платят 2-3 вана.
Иностранцам всегда платят меньше. Если у Вас выросла зарплата в 2 раза, значит у китайцев в три раза.
Вообще я не верю, что россиянам некуда возвращаться. В РФ полно перспектив.
Сейчас уходит на пенсию/уезжает в США 10 человек к примеру, а молодежи только два человека. Экономика сжимается и нужно уже только 7 человек. Остаются вакансии на 5 человек. Их занимают гастеры из СА, которые резали русских в 90ых годах. Почему бы эти должности не занять коренным народам РФ? Я вообще не понимаю молодежь прущуюю в Китай.
Да, визу рабочую сделали, налоги и страховка, все в порядке с этим.
1. Больших денег пока нет
2. Возможно, но более желаемые перспективы это переехать в Европу/США/Канаду и работать там уже в качестве специалиста в своей области
3. Перспектив получить грин карту скорее всего нет
Работаем не на Российский рынок. Европа/США/Япония
Китайцам платят по разному, кому меньше чем мне, кому больше (в зависимости от занимаемой должности). Но разница в целом не большая в обе стороны.
В Китае живу уже 10 лет из своих 27, мне тут просто комфортнее.
Не могу сказать, что полностью принимаю их привычки и культуру, но на работу это не сильно влияет. Нахожусь так сказать, в гармонии с их миром и своим.
2017.12.22
Ответить
49
2017.12.22Грандиозная Перемена Да, визу рабочую сделали, налоги и страховка, все в порядке с этим.
В Китае живу уже 10 лет из своих 27, мне тут просто комфортнее.
Не могу сказать, что полностью принимаю их привычки и культуру, но на работу это не сильно влияет. Нахожусь так сказать, в гармонии с их миром и своим.
Ну вот это исключение, ради которого можно и в Китае пожить.
Но вообще-то Вам должны платить больше, чем китайцам, или, как минимум нужно платить столько сколько американским китайцам. Потому что россиянину проще общаться с Западом, чем китайцам. То есть Вам недоплачивают.
Если бы фирма работала на рынок Китая, Вам бы платили меньше, чем китайцам. А так, Вам скрыто недоплачивают. Ничего страшного, я бы тоже согласился.
В РФ на самом деле хорошие перспективы. Так долго такая прекрасная территория под таким дурным управлением находится не будет. Перемены будут очень скоро и у молодых будет шанс.
2017.12.22
Ответить
50
2017.12.22Станичная Мне как таджику по национальности сейчас было очень обидно. Не понимаю , почему на этом форуме так любят делать акцент на национальности ? Да ещё говорят, Что к русским какое-то другое отношение , к американцам иное . Просто будьте хорошими специалистами , читайте трудовое законодательство и заранее готовьтесь к трудной работе.

Сам русский, читаю такое - тоже неприятно. Такое чувство, что на этом форуме половина обиженных жизнью людей, которых притесняют, как они думают, из-за их национальности, и им уже повсюду мерещится, что американцы или европейцы получают больше только потому, что они американцы или европейцы, а не потому, что как специалисты более ценные...
2017.12.22
Ответить
Страницы (6): « Предыдущая 1 ... 4 5 6 Следующая » Переход на страницу  +