Страницы (10): « Предыдущая 1 2 3 ... 10 Следующая » Переход на страницу  +
11
2018.11.03萨沙 35% если не резидент

В РФ таки 30%.
2018.11.03
Ответить
12
2018.11.03r1 Про ИП не подскажу, но получать деньги по-белому от российских юрлиц можно и физическому лицу, если у вас с ним заключен договор гпх. Минусы - НДФЛ с него платится не по упрощенке, а общечеловеческий, 13%. Плюсы - юрлицо выступает в роли налогового агента и удерживает с вас НДФЛ самостоятельно (не надо ходить в налоговую), а также платит за вас необходимые соцвыплаты куда надо (в том числе, в Пенсионный фонд).
Но это когда физлицо живет на территории РФ( с нерезидентами там какой-то иной порядок расчетов, точно не скажу.

Вы что, какие выплаты по договорам гражданско-правового характера? Никакого отношения к трудовому праву договоры гражданско-правового характера не имеют, а следовательно нормами трудового законодательства не регулируются. По трудовому договору работник выполняет трудовую функцию в соответствии с правилами внутреннего распорядка и т.д., важным является трудовая функция, т.е. нахождение работника на рабочем месте, основные средства предоставляются работнику работодателем, а следовательно работникам предоставляются гарантии трудовым законодательством. По договорам гражданско-правового характера (возмездного оказания услуг, подряда, агентском и т.д.) предметом является результат труда, работник не зачисляется в штат, а следовательно и не обязан подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка, работу он выполняет, опираясь на собственные средства. Никаких гарантий из трудового законодательства ему не предоставляются, а его деятельность регулируется нормами гражданского права, так как предметом и результатом является вещь, услуга, работа, т.е. по сути носит имущественный характер и является объектом экономического оборота.
2018.11.03
Ответить
13
2018.11.03lawowo В РФ таки 30%.

Налоговая ставка устанавливается в размере 30 процентов в отношении всех доходов, получаемых физическими лицами, не являющимися налоговыми резидентами Российской Федерации, за исключением доходов, получаемых:
в виде дивидендов от долевого участия в деятельности российских организаций, в отношении которых налоговая ставка устанавливается в размере 15 процентов;
от осуществления трудовой деятельности, указанной в статье 227.1 настоящего Кодекса, в отношении которых налоговая ставка устанавливается в размере 13 процентов;
от осуществления трудовой деятельности в качестве высококвалифицированного специалиста в соответствии с Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", в отношении которых налоговая ставка устанавливается в размере 13 процентов;
от осуществления трудовой деятельности участниками Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, а также членами их семей, совместно переселившимися на постоянное место жительства в Российскую Федерацию, в отношении которых налоговая ставка устанавливается в размере 13 процентов;
(абзац введен Федеральным законом от 21.04.2011 N 77-ФЗ)
от исполнения трудовых обязанностей членами экипажей судов, плавающих под Государственным флагом Российской Федерации, в отношении которых налоговая ставка устанавливается в размере 13 процентов;
(абзац введен Федеральным законом от 07.11.2011 N 305-ФЗ)
от осуществления трудовой деятельности иностранными гражданами или лицами без гражданства, признанными беженцами или получившими временное убежище на территории Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом "О беженцах", в отношении которых налоговая ставка устанавливается в размере 13 процентов.
(абзац введен Федеральным законом от 04.10.2014 N 285-ФЗ)
(п. 3 в ред. Федерального закона от 19.05.2010 N 86-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
4. Утратил силу. - Федеральный закон от 24.11.2014 N 366-ФЗ.
(см. текст в предыдущей редакции)
5. Налоговая ставка устанавливается в размере 9 процентов в отношении доходов в виде процентов по облигациям с ипотечным покрытием, эмитированным до 1 января 2007 года, а также по доходам учредителей доверительного управления ипотечным покрытием, полученным на основании приобретения ипотечных сертификатов участия, выданных управляющим ипотечным покрытием до 1 января 2007 года.
(п. 5 введен Федеральным законом от 20.08.2004 N 112-ФЗ)
6. Налоговая ставка устанавливается в размере 30 процентов в отношении доходов по ценным бумагам (за исключением доходов в виде дивидендов), выпущенным российскими организациями, права по которым учитываются на счете депо иностранного номинального держателя, счете депо иностранного уполномоченного держателя и (или) счете депо депозитарных программ, выплачиваемых лицам, информация о которых не была предоставлена налоговому агенту в соответствии с требованиями статьи 214.6 настоящего Кодекса.
(п. 6 введен Федеральным законом от 02.11.2013 N 306-ФЗ, в ред. Федерального закона от 24.11.2014 N 366-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
2018.11.03
Ответить
14
2018.11.03CyrillKa Вы что, какие выплаты по договорам гражданско-правового характера? Никакого отношения к трудовому праву договоры гражданско-правового характера не имеют, а следовательно нормами трудового законодательства не регулируются.
1
Не регулируются) Но страховые взносы по выплатам физическому лицу юрлицо все равно начислять обязано

Цитата:СТ 420 НК РФ. 1. Объектом обложения страховыми взносами для плательщиков, указанных в абзацах втором и третьем подпункта 1 пункта 1 статьи 419 настоящего Кодекса, если иное не предусмотрено настоящей статьей, признаются выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в подпункте 2 пункта 1 статьи 419 настоящего Кодекса): 1) в рамках трудовых отношений и по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг; 2) по договорам авторского заказа в пользу авторов произведений; 3) по договорам об отчуждении исключительного права на результаты интеллектуальной деятельности, указанные в подпунктах 1 - 12 пункта 1 статьи 1225 Гражданского кодекса Российской Федерации, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования результатов интеллектуальной деятельности, указанных в подпунктах 1 - 12 пункта 1 статьи 1225 Гражданского кодекса Российской Федерации, в том числе вознаграждения, начисляемые организациями по управлению правами на коллективной основе в пользу авторов произведений по договорам, заключенным с пользователями.

По гпх взносов уплачивается меньше, например, от несчастного случая на производстве человек не страхуется. Но медицинские и пенсионные уплачиваются ровно в том объеме, что и по трудовому договору.
2018.11.03
Ответить
15
Ого не знал, а если нерезидент то платятся ли страховые и пенсионные взносы?
То есть возможна ли ситуация когда человек платит 50% (30% + ~20%) налогов, потом 2/3 отдает на еду, 1/3 на услуги жкх, и живет в кредит, платя 20% ндс с каждой покупки, а ротенберга освобождают от налога, например, когда содержишь раба ведь нельзя у него 100% забирать, все равно ~20% потратишь ему на еду и одежду, если бы в древнем Риме, древнем Египте и древнем США рабам разрешали брать микрозаймы, чтоб рабы сами себе покупали еду и одежду, а у них забирать 95%, чтоб 5% оставалось на уплату кредита, или даже так чтоб этих денег чуть-чуть не хватало на выплату и они брали другой кредит, чтобы рефинансировать предыдущий и так снова и снова... стоп.
2018.11.03
Ответить
16
2018.11.03r1 1
Не регулируются) Но страховые взносы по выплатам физическому лицу юрлицо все равно начислять обязано


По гпх взносов уплачивается меньше, например, от несчастного случая на производстве человек не страхуется. Но медицинские и пенсионные уплачиваются ровно в том объеме, что и по трудовому договору.

Все верно, но это же ведь не полный соц. пакет, потому к полноценным выплатам все равно не приравняешь. В наше время гпх работодатели очень любят, чтобы вроде бы и законно было и в тоже время платить за работника меньше было.
2018.11.04
Ответить
17
2018.11.03r1 1
Не регулируются) Но страховые взносы по выплатам физическому лицу юрлицо все равно начислять обязано

Да и не только юр. лицо.

1. Плательщиками страховых взносов (далее в настоящей главе - плательщики) признаются следующие лица, являющиеся страхователями в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования:
1) лица, производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам:
организации;
индивидуальные предприниматели;
физические лица, не являющиеся индивидуальными предпринимателями;
2) индивидуальные предприниматели, адвокаты, медиаторы, нотариусы, занимающиеся частной практикой, арбитражные управляющие, оценщики, патентные поверенные и иные лица, занимающиеся в установленном законодательством Российской Федерации порядке частной практикой (далее - плательщики, не производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам).
2018.11.04
Ответить
18
2018.11.04CyrillKa Все верно, но это же ведь не полный соц. пакет, потому к полноценным выплатам все равно не приравняешь. В наше время гпх работодатели очень любят, чтобы вроде бы и законно было и в тоже время платить за работника меньше было.

Выплаты для работодателя различаются в процент. При этом риски доначислений и признания трудовым, если пользоваться неправильно.
Поэтому работодатели это «не любят» использовать неверно.
2018.11.04
Ответить
19
2018.11.04Глухие звуки Выплаты для работодателя различаются в процент. При этом риски доначислений и признания трудовым, если пользоваться неправильно.
Поэтому работодатели это «не любят» использовать неверно.

Нет не верно, гпх можно признать трудовым договором в судебном порядке, если работник докажет, что отношения были трудовыми. В остальном, работник своими средствами выполнил работу и досвидос. Например, подрядчик сдал результат работы - и вали, ну, минимум по налоговому законодательству ему выплатят, и все. Никаких отпускных, оплачиваемых выходных, повышений квалификации и т.д. Очень удобная правовая конструкция, особенно для ипшников.
2018.11.04
Ответить
20
2018.11.03萨沙 Ого не знал, а если нерезидент то платятся ли страховые и пенсионные взносы?
Насколько я понимаю, соцвзносы платятся не исходя из налогового статуса (резидент/нерезидент), а исходя из гражданства/статуса пребывания на территории РФ. Но вы так не переживайте, их платит работодатель (заказчик по договору гпх), а не работник (исполнитель). Работник (исполнитель) платит НДФЛ (если заказчик налоговый агент, то он перечисляет их за исполнителя, вычитая их из гонорара исполнителя). И фысё 1

Цитата:ротенберга освобождают от налога
Ну, ротенбергов от НДФЛ особо никто не освобождает) Если не считать ставку в 13% для олигархов освобождением от НДФЛ, конечно.

Цитата:когда содержишь раба ведь нельзя у него 100% забирать, все равно ~20% потратишь ему на еду и одежду
Почему вы думаете, что именно двадцать, не десять и не тридцать пять?))))

2018.11.04CyrillKa Все верно, но это же ведь не полный соц. пакет, потому к полноценным выплатам все равно не приравняешь.
Мне кажется, вы здесь смешиваете три вещи: соцпакет (под которым понимаются всяческие плюшки от работодателя НЕ предусмотренные ТК - оплата питания, например, ДМС (не ОМС), оплата проезда до работы и т.п.), гарантии по трудовому кодексу (оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный и т.п.) и взносы в фонды обязательного страхования, предусмотренные соответствующими ФЗ. Ведь по сути исполнителя по договору гпх вообще не волнует, платит ли за него заказчик в фонд ОМС, например - даже если бы не платил, исполнитель не потеряет свое право на бесплатное медицинское обслуживание. Единственная выплата, которая для исполнителя реально имеет значение (да и то наверное скоро перестанет) - это выплата в пенсионный фонд.
Цитата:В наше время гпх работодатели очень любят, чтобы вроде бы и законно было и в тоже время платить за работника меньше было.
Это эксплицитно запрещено ТК РФ.
Цитата:СТ 15 ТК РФ Трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы) в интересах, под управлением и контролем работодателя, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором. Заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается.
Понятное дело, это все равно происходит, но трудовая инспекция этого очень сильно не любит и за это предусмотрена административная ответственность и штрафы.
Для фрилансера же ГПХ - вполне пристойный вариант.

Цитата:Да и не только юр. лицо.
В общем, верно (хотя статья по которой физлицо, нанимающее другое физлицо для работы, обязано встать на учет в ПФР как страхователь и платить за него взносы, по сути, мертворожденная). Но ТС интересовал, насколько я понимаю, вопрос получения гонораров за работу переводчика от юрлица. Тут еще какой нюанс: если вы работаете на "физика", то он может просто перечислить вам деньги и ему ничего не будет. Если вы работаете на ИП, то ему "просто" заплатить вам денег (и не платить куда надо) уже сложнее. А если вы работаете на ООО, то им провести выплату в адрес физлица и НЕ заплатить что надо и куда надо - практически невозможно, по крайней мере, так, чтобы к бухгалтерии не возникли вопросы.
2018.11.04
Ответить
Страницы (10): « Предыдущая 1 2 3 ... 10 Следующая » Переход на страницу  +