Зарплата от 3 ваней

Ёсойи

2021.03.10Soleil У вас не опыта не хватает, а мотивации. Будет мощная мотивация - будет быстрый рост

Мотивация - она разная бывает. Внешняя и внутренняя. Внешняя - это искать еду, когда голодный, искать укрытие, когда холодно и так далее. Собака или кошка с места не сдвинутся, если им в данный момент сытно, тепло и удовлетворены базовые животные инстинкты.
Человек же, как единственное существо с высшей нервной деятельностью способен мотивировать себя сам, и внешние факторы ему для этого не нужны. Только человек, когда ему и так хорошо(т.е. удовлетворены базовые потребности в еде, безопасности и потребности спаривания), способен искать пути «как сделать еще лучше».
Если человеку для того, чтобы развиваться, нужна внешняя мотивация - на человека в полном смысле слова он явно не тянет.
Сидеть ночами за книжками, поступать на заочное обучение, собирать и систематизировать информацию, изучать иностранные языки - сподвигнуть на все это может только мотивация внутренняя и желание человека стать еще больше человеком. Пинки извне на такое сподвигнуть не могут.
Если того, кто развиваться сам не хочет, подвергнуть внешнему воздействию и задействовать внешнюю мотивацию - можно будет наблюдать только эволюцию умения искать отмазки. Ноющий ребенок и привередливая жена никогда не сподвигнут на изучение нового языка или новой профессии

Ёсойи

>>>

Письмо в халате, откуда вы такие наивные беретесь:
1) базовый коэффициент для расчета компенсаций за увольнение, за non-compete, за травматизм, да вообще за все - месячный оклад, а не среднемесячный доход. Декретные опять же от оклада считаются.
2) оклад - гарантированный, а бонус - то ли получишь, то ли «тяжелые времена и затянем пояса»
Элементарная ситуация - трудовой спор о неправомерном увольнении. Если работник его выиграет - суд постановит выплатить зарплату за пропущенные месяцы в размере одного месячного оклада за каждый месяц. Что там было про бонусы - всем пофигу.
Оклад - это гарантия. Не выплатили оклад - работодателя можно иметь в хвост и в гриву. А бонус не выплатили - ну что поделать, на то он и бонус. Не срослось, идите нафиг, следующий.

Ёсойи

>>>

Там еще один немаловажный фактор есть. Если это 3 вана честные в месяц - это одно, а если это среднемесячная за год с учетом 年终奖 - это совсем-совсем другое...